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公司首次举行地铁铺轨架子队队长竞聘会

时间:2018-09-10 浏览次数: 【字体:

为落实集团公司“项目管理年”活动要求,9月8日上午,在北京地铁项目部会议室,公司举办了首次架子队队长竞聘会,对北京地铁铺轨架子队队长人选进行公开竞聘,5名长期扎根一线、能力出众的候选人依次登台,分享经验,阐述构想,展示实力。公司总经理周建芳全程参与。公司总经理助理兼人力资源部部长刘树周主持。

竞聘会现场

由公司人力资源、设备、物资、财务、成本等相关业务部门及北京地铁项目部负责人组成的评审团,坚持“忠于企业、勇于创新、带队有方、作风正派”的选人用人标准,对候选人进行专业提问现场打分,并经过反复合议,慎重考虑,确定人选。


公司总经理周建芳全程指导

近两年,公司以铺轨、制架梁为中心成功驱动地铁铺轨板块,并稳步加快了发展步伐。为进一步提升地铁铺轨施工竞争力,公司扎实推进架子队建设,对北京地铁铺轨架子队队长人选实行公开竞聘,面向全公司招贤纳士。


评审团合议

会前,周建芳指明了组建地铁铺轨架子队的重大意义,对此次竞聘提出了具体要求。

他指出,公司自发组建地铁铺轨架子队是提高现场管控能力的需要,是提高劳动用工管理能力的需要,是提高成本核算能力的需要,是提高施工能力培养优秀管理干部的需要,更是提高工程施工质量,树立企业品牌的需要。各位评委要戒除私心,坚持公平、公正的立场,慎重行使好各自的权利。参与竞聘的同志要认清定位,摆正心态,正确对待竞聘结果。



评审团

为了做好此次竞聘,公司提前下发通知,明确竞聘范围、条件、流程,并通过严格的资格审查,遴选出5名候选人进入竞聘环节。为了在竞聘中发挥出色,候选人精心准备演讲内容,认真研究工程图纸,提前走进施工现场实地踏勘,做足“功课”。


会务组周密安排做好服务


会前指导


抽签决定出场顺序


宣布现场答辩题目


竞聘人员风采


据悉,参加本次竞聘成绩优秀的人员,将被纳入公司后备人才库,在后续的工程项目岗位人员安排中择优任用。(刘静)


公司简介
公司是国家建设部核定的施工总承包一级资质企业,杭州上德立交桥获国家优质工程银奖和全国用户满意工程奖,全国工程建设企业管理现代化成果二等奖,铁路铺轨架梁...[详细]
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